金科服务(前介服务部)招聘简章
发布时间:2020-09-08 09:50:38  来源:

企业部门介绍

金科物业区域前介服务部是集前期介入、分户验收、承接查验、返修管理、补位维修等多种服务为一体的综合业务部门,将业主需求植入地产开发,降低地产前期造价成本及物业后期运营成本,提升项目整体销量与客户满意度。通过多年的经验沉淀,已形成标准化体系。

招聘岗位

一、分户验收经理

岗位职责

1.了解企业及部门组织架构,相关制度、规范;

2.开展分户验收实测实量及其他户内查验工作,负责项目验收结果记录和汇总、整改销项的现场跟踪;

3.了解各类安全操作规范及工具使用;

4.针对项目风险提出解决措施,判断风险级别,若需要及时向上级领导反馈升级,针对风险问题形成案例沉淀。

岗位要求

1.专科及以上学历,工程相关专业;

2.具备良好的服务意识,有责任心;

3.熟练操作计算机,并熟练使用各种办公软件(CAD、Word、Excel/PPT 等);

4.适应能力强,能接受出差。

薪酬工资:3000元-6000元

二、工程返修经理 

岗位职责

1.跟进返修报事,与业主回复报事整改信息;

2.收集重点报事整改照片;

3.对影响返修报事处理进度和效果的情况及时进行升级;

4.协助项目返修负责人完成日常事务管理;

5.较为熟悉的使用分户验收查验工具。

岗位要求

1.专科及以上学历,工程相关专业;

2.能使用常用办公软件;

3.熟悉工程专业相关知识;

4.具备一定的沟通能力和服务意识。

薪酬工资:3000元-6000元

三、补位维修经理 

岗位职责

1.根据《第三方补位维修通知函》内容提供技术措施及维修方案;

2.根据地产公司核定的维修清单进行维修整改工程报价,并报送相关部门审核;

3.负责验收合格、收方资料、结算申请的提交;

4.负责维修材料的采购报送;

5.负责维修材料出入库管理,并建立出入库台账;

6.人力组织、安全管理、质量把控。

岗位要求

1.专科及以上学历,工程相关专业;

2.有地产项目或建筑公司施工及管理经验者优先;

3.有项目工地实操经验者优先;

4.会CAD看图、熟练office计算机办公软件应用。

薪酬工资:3500元-5000元

注:疫情期间,同学们若需要该招聘企业联系人电话号码详情,可通过学校就业指导服务中心QQ(2030008740)或邮箱(2030008740@qq.com)咨询

 


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